برای تحول، نواندیشی، سالم سازی و کارآمدی نظام حکمرانی و همچنین پاکسازی باندهای مدیریتی مافیایی، باید قید فیل های سفید در سیستم اداره کشور که جایگاه مستحکم برای خود درست کرده‌اند را زد.

یادداشت ویژه اعتدال آذربایجان ؛

فیلهای سفید، نژاد کمیابی از فیل‌ها بوده‌اند که زمانی به عنوان هدیه‌ی دیپلماتیک بین کشورها رد و بدل می‌شده‌اند. هزینه‌ی نگهداری فیل‌های سفید که به شیوه خاص و با غذای خاص نگهداری می شد، بسیار بالا بود در حدی که گاه، بخش مهمی از دربار به آنها اختصاص داده می‌شده است.

اما مشکل زمانی بوده که کشورها، با قحطی یا محدودیت منابع مواجه می‌شده‌اند و با وجودی که دیگر چندان منطقی نداشته که در دوران فقر و استیصال، هزینه‌های سنگینی برای فیل سفید انجام شود، اما هزینه‌های قبلی،‌ باعث می‌شده که پادشاهان ترجیح بدهند باز هم هزینه کنند تا دستاوردهای قبلی از بین نرود.

  • فیل سفید نماد یک المان پرهزینه اما بی‌فایده است که به دلایل احساسی یا هزینه های زیادی که براش شده، به نگهداری اون ها همچنان اصرار داریم.

اصطلاح فیل سفید(White Elephant) در مدیریت، اشاره به دارایی‌هایی دارد که امروز کاربرد چندانی ندارند و میزان مفیدبودنشان نسبت به هزینهٔ های آنها ناچیز است؛ اما چون نمی‌توان به‌سادگی از بندِ آنها رها شد به نگهداری شان اصرار داریم و هزینه‌‌ بالای آنها را متحمل می‌شویم.

مدیران نسل اول و دوم انقلاب و‌ مدیران پا به سن گذاشته ای که به دلایل مختلفی چون اَرج و قُرب شان یا به بهانه رزومه های طولانی و هزینه رشدشان، برای حذفشان رودربایستی وجود دارد، نمونه عینی فیل های سفید نظام اداره کشور هستند. مدیرانی که برغم مدیریت ناکارآمد و پرهزینه و بعضا نیز شکل دهی شبکه های مافیایی مدیریتی که منافع گروهی را بر منافع ملی ترجیح می‌دهند، همچنان باقی در مدیریت ها بوده و هزینه های مادی و مدیریتی مستقیم و غیرمستقیم زیادی بر سیستم اداره کشور تحمیل کرده اند.

برای تحول، نواندیشی، سالم سازی و کارآمدی نظام حکمرانی و همچنین پاکسازی باندهای مدیریتی مافیایی، باید قید فیل های سفید در سیستم اداره کشور که جایگاه مستحکم برای خود درست کرده‌اند را زد.
دکتر پزشکیان رئیس جمهوری، اگر میخواهد موفق شود و طرحی نو دراندازد در قدم اول باید تکلیف خود را با این نوع افراد مشخص کند.

🔹بابک محمدزاده علمداری
سردبیر اعتدال آذربایجان و دانش پژوه دکترای مدیریت توسعه