یادداشت ویژه سردبیر اعتدال پرس: الزامات یک مدیر خوب و موفق

کدام نوع مسئول؟/ یک مسئول یا نمی داند یا می داند و…!

پیامبر اکرم(ص) می فرمایند: از جمله علایم قیامت سپردن مسئولیت به افراد ناشایست و نالایق است.

  • یادداشت ویژه اعتدال آذربایجان(اعتدال پرس) به قلم سردبیر

یک مسئول یا :
۱- نمی داند یا ۲-می داند(که چکار باید کند).
یا ۳- می داند و نمی تواند یا ۴- می داند و می تواند.
یا ۵- می داند و می تواند ولی نمی گذارند یا ۶- می داند می تواند و می گذارن که کار کند.

مسئول ۱ غاصب است که نباید مسولیت بهش داد.
مسئول ۲ دانا است.
مسئول ۳ دانای ناتوان است که نباید بکار گمارده شود.
مسئول ۴ دانای توانا است.
مسئول ۵ دانای توانای محافظه کار و مصلحت اندیش است که بود و نبودش هیچ فرقی به حال مردم ندارد و منصبش را بیشتر از وجدانش دوست دارد.
مسئول ۶ دانای توانای شجاع است که یک مسوول واقعی است که قدرت کار کردن و دفاع از حق مردم را دارد و هر وقت هم دید نمیشه کاری کرد شهامت اعتراض و یا استعفا را دارد.

به عبارتی باید گفت، مدیر خوب و موفق
             مدیر دانا و توانا و شجاع و با وجدان است.

امام علی(ع) می فرمایند: مسئول نیازمند سه چیز است: قلب اندیشمند و متفکر، زبان گویا و دل پر جرئت و قاطع در برابر اجرای حق.
رسول خدا (ص) هم فرموده اند : هر گاه کسی را رئیس قرار دهند و بداند کسی دیگر لایق تر و عالم تر است، به خدا و رسولش و همه مسلمانان خیانت کرده است.
پیامبر اکرم(ص) همچنین می فرمایند: از جمله علایم قیامت سپردن مسئولیت به افراد ناشایست و نالایق است.

حال شما بگویید مسئولانی که می شناسید از کدام دسته هستن؟ مدیر خوب چقدر داریم؟

  • بابک محمدزاده علمداری/ دانش آموخته کارشناسی ارشد مدیریت دولتی
انتهای خبر