طی یک اتفاق مدیریتی عجیب در استان، تغییر مدیرکل میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری آذربایجانشرقی با گذشت تنها شش ماه از انتصاب خود، مجبور به خداحافظی از این سمت شده است.

به گزارش اعتدال آذربایجان(اعتدال پرس) به نقل از فارس، مرتضی آبدار اردیبهشت امسال با انتقال از شهرداری تبریز به سازمان میراث فرهنگی و گردشگری به عنوان مدیرکل جدید میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری آذربایجانشرقی معرفی شد.
بر اساس آئیننامه اجرایی نحوه انتقال و ماموریت کارمندان، مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری به دستگاههای دیگر مشمول این قانون با حفظ پست سازمانی در دستگاه متبوع حداکثر به مدت ۶ ماه با پرداخت حقوق و فوقالعادهها از اعتبار دستگاه متبوع مجاز است.
براساس قانون برنامه پنج ساله توسعه کارمند یا مدیری نمیتواند بیش از ۶ ماه مامور به خدمت انجام وظیفه کند، یا به آن سازمان و اداره باید انتقال دائم یابد یا به سازمان قبلی خود برگردد.
این گزارش میافزاید، با توجه به اینکه مدت قانونی ۶ ماه انتقال از دستگاههای غیرشمول به دستگاههای شمول، مرتضی آبدار از شهرداری به سازمان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری آذربایجانشرقی به اتمام رسیده است و شنیدهها حاکی از آن است که وی تمایل به انتقال دائم به سازمان میراث فرهنگی و گردشگری را نداشته و براساس قانون باید به شهرداری تبریز بازگردد.
بر این اساس باید منتظر معرفی مدیرکل جدید میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری آذربایجانشرقی در روزهای آینده باشیم.
توضیحات اعتدال پرس:
گفتنی مرتضی آبدار که پیش از این معاون سرمایه گذاری و قائم مقام شهردار تبریز بود، در اردیبهشت ماه سال جاری جایگزین حق پرست در سمت مدیرکل میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری آذربایجانشرقی شده بود.
- نکته مدیریتی عجیب اینجاست که متولیان این انتصاب و خود آقای آبدار آیا از اول مطلع از چنین قانونی نبودند یا با علم به آن اقدام به صدور چنین حکمی آنهم برای فقط شش ماه نموده اند!
- این اقدام نه تنها به نوعی دست انداختن مسئولیت های دولتی است بلکه تبعات متعدد بی ثباتی مدیریتی را هم به همراه دارد لذا امید است این اتفاق نامیمون به نحو مقتضی حل و فصل شده و شاهد تزلزل مدیریتی در این ارگان مهم بخصوص در آستانه شروع فصل گردشگردی در عید نوروز نباشیم.
آگهی استخدام
تاریخ : ۱۵ - اسفند - ۱۳۹۵
اداره کل ………………………… به منظور نکمیل کادر اداری خود از کلیه واجدین شرایط دعوت به همکاری می نماید.
۱- مدیر کل : دیپلم و پایین تر ترجیحاً اخراجی از سایر ارگان ها
۲-معاون اداری و مالی :به همراه تمام خواهر زادگان و سایر وابستگان و منسوبین ترجیحاً سیگاری و عدم مقبولیت و محبوبیت در بین همکاران اداری
۳-معاون گردشگری : دیپلم و یا حداکثر لیسانس جعلی
۴-معاون میراث فرهنگی
۵-بادمجان دور قاب چین و دستمال کش بدون محدودیت سنی و تحصیلی
۶-نگهبان :دارای فوق لیسانس و یا دکترا از دانشگاههای معتبر داخل و خارج ،حسن شهرت و تاییدیه ازامام جمعه محترم و حراست استان و رزومه موفق کاری با ارایه گواهی معتبر با تحقیقات محلی ،مصاحبه حضوری و سایر اقدامات گزینشی
دل سوخته
تاریخ : ۸ - اسفند - ۱۳۹۵
حیف شد بعداز ارک که مجهز به پارکینگ شد نوبت بازار بود که با درایت ایشان و معاونین کار کشته و با سواد ایشان تبدیل به پاساژ ۱۲۹ طبقه بشود