بعد از شروع یک نهضت جهانی گسترده برای حذف کلی بروکراسی از نظامات اداری و سازمانی، ولی بنا بر این شد باتوجه به اصول اساسی مفید و اجتناب ناپذیر بورکراسی، به جای حذف آن به اصلاح و نوسازی بروکراسی سنتی بپردازند و بر این اساس بروکراسی حرفه‌ای در دهه ۱۹۸۰ پدیدار گشت و جایگزین بروکراسی سنتی شد.